Coaching-Mentoring-Event

B1 Die Kunst des Zuhörens – Präsenz statt Pause im Kopf

Termin

09:15 - 10:30

Zusatzinformation

Inhalt
Zuhören ist eine der grundlegendsten menschlichen Fähigkeiten – und zugleich eine der anspruchsvollsten.

Gerade in der Bildungsarbeit wird Zuhören oft als selbstverständlich vorausgesetzt. Psychologisch betrachtet ist es jedoch ein komplexer Prozess, der Aufmerksamkeit, Selbstregulation, emotionale Präsenz und eine bewusste innere Haltung erfordert

In diesem Workshop entdecken Sie Zuhören nicht als Technik, sondern als professionelle Haltung. Sie lernen die Unterschiede zwischen Ich-Ohr und Du-Ohr kennen und reflektieren, wie diese inneren Haltungen Ihre Kommunikation prägen

Der Workshop verbindet kommunikationspsychologische und emotionspsychologische Perspektiven mit praxisnahen Impulsen für den Berufsalltag. Sie erleben, wie echtes Zuhören Motivation, Vertrauen und Lernklima positiv beeinflussen kann

Nutzen

• Sie verstehen Zuhören als professionelle Haltung und nicht nur als Gesprächstechnik.
• Sie unterscheiden zwischen Ich-Ohr und Du-Ohr und reflektieren deren Wirkung.
• Sie lernen die ACR-Methode kennen und wenden sie praxisnah an.
• Sie stärken Ihre emotionale Intelligenz und Ihre Selbstregulation im Gespräch.
• Sie schaffen durch echtes Zuhören mehr Vertrauen, Motivation und psychologische Sicherheit in Ihrer Bildungsarbeit.

Zielgruppe
Trainer/innen, Coaches, Personen welche in der Beratung arbeiten

Workshopleitung

Grünwald Serge

D1 Lebensstilanalyse – Welchen Einfluss haben meine Geschwister auf meine Persönlichkeit?

Termin

09:15 - 10:30

Zusatzinformation

Inhalt
Der Lebensstil nach Alfred Adler entspricht der Persönlichkeitsstruktur, die ein Mensch aufgrund seiner unzähligen Erfahrungen in den ersten fünf bis sechs Lebensjahre bildet. Aus diesen Erfahrungen mit denjenigen Menschen, die in diesem Lebensabschnitt da sind, werden die wichtigsten Meinungen und Überzeugungen über sich selbst, über die anderen und generell über das Leben gebildet. Diese übertragen wir später im Erwachsenenleben von der eigenen Familie auf die «ganze Welt». Sie dienen uns meist als unbewusste Leitlinien, die uns ein Leben lang begleiten und bestimmen so beispielsweise über den Raum den wir uns und anderen Menschen geben oder auch über Grenzen, die wir uns und anderen setzen. Geschwister spielen bei dieser Meinungsbildung eine zentrale Rolle, da wir mit ihnen viel Zeit verbringen. Mit ihnen lernt man zu teilen, zu streiten, sich zu versöhnen, sich durchzusetzten und alle wichtigen Eigenschaften, die es in einer Beziehung braucht.

Nutzen

• Durch die Analyse Ihres Lebensstils erfahren Sie etwas über Ihre möglicherweise unbewussten Leitsätze
• Sie erhalten dadurch die Chance Ihre unbewussten Meinungen über sich und die anderen zu überdenken und allenfalls zu korrigieren
• Durch Selbsterkenntnis ist es Ihnen möglich Ihren Handlungsspielraum zu erweitern. Dadurch gewinnen Sie mehr Lebensqualität.
• Sie lernen wie sich eine Persönlichkeit bildet und verstehen dadurch besser wie andere Menschen denken und handeln.

Zielgruppe
Ausbilder/innen, Coachs, Führungskräfte und am Thema Psychologie Interessierte

Workshopleitung

Borel Nicole

F1 Die Grundlagen der Emotionalen Intelligenz

Termin

11:00 - 12:15

Zusatzinformation

Inhalt
Emotionale Intelligenz (EI) bezeichnet die Fähigkeit, eigene und fremde Gefühle wahrzunehmen, zu verstehen und bewusst zu beeinflussen. Sie ist ein zentraler Erfolgsfaktor für gelingende Beziehungen, wirksame Führung und nachhaltige Bildungsarbeit.

In diesem Workshop erhalten Sie einen fundierten Überblick über die Entwicklung des Konzepts – von den frühen Gedanken zur Selbstwahrnehmung bis zu den Modellen von Goleman, Salovey und Mayer. Dabei wird deutlich: Emotionale Intelligenz ist keine „weiche“ Zusatzkompetenz, sondern eine trainierbare Schlüsselkompetenz für den beruflichen Alltag.

Sie lernen die vier zentralen Dimensionen emotionaler Intelligenz kennen – Emotionen wahrnehmen, verstehen, nutzen und regulieren und reflektieren, wie diese Fähigkeiten Motivation, Lernklima und zwischenmenschliche Zusammenarbeit beeinflussen.

Der Workshop verbindet wissenschaftliche Grundlagen mit praxisnahen Impulsen und konkreten Strategien zur Stärkung von Selbstregulation, Empathie und emotionaler Klarheit

Nutzen

• Sie verstehen die zentralen Modelle und Dimensionen der Emotionalen Intelligenz.
• Sie reflektieren Ihre eigene emotionale Selbstwahrnehmung und Selbstregulation.
• Sie stärken Ihre Empathiefähigkeit und soziale Kompetenz im beruflichen Kontext.
• Sie lernen konkrete Strategien kennen, um Emotionen konstruktiv zu nutzen und zu steuern.
• Sie erkennen, wie Emotionale Intelligenz Motivation, Vertrauen und Lernerfolg positiv beeinflusst.

Zielgruppe
Trainer/innen, Coaches, Personen welche in der Beratung arbeiten

Workshopleitung

Grünwald Serge

H1 Die «Glückskurve» und das «Alternativ-Rad» von S. Asgadom: Zwei Coaching-Impulse zur glücklichen und positiven Gestaltung des Lebens

Termin

11:00 - 12:15

Zusatzinformation

Inhalt
Die Glückskurve wurde aus der Biografiearbeit abgeleitet und zeigt in unserem Leben diejenigen Momente auf, welche für uns mit Zufriedenheit, Ausgeglichenheit, aktiver Teilnahme und Glück geprägt waren. Daraus können wir für unsere heutige Situation viele Informationen und Möglichkeiten transferieren und aktiv mit dem Alternativ-Rad gestalten.

Bei Jobwechsel, Unzufriedenheit oder herausfordernden Veränderungen im Leben gibt die Glückskurve Klarsicht und das Alternativrad im Anschluss Lichtblicke für eigene Möglichkeiten hin zu einer persönlichen Lösungsgestaltung.

Beide Coaching-Impulse lassen sich im Selbstcoaching als auch im Coaching zielführend und sich gut ergänzend anwenden. Kreativität und gleichzeitig Struktur bringen Klarheit und Lösungsansätze in unsere Lebenssituation.

Nutzen

• Sie erfahren mehr über Ihre persönlichen Glücksmomente und was diese beinhalten.
• Sie erkennen Ihre aktuellen Bedürfnisse und Wünsche. Dadurch wird es Ihnen möglich Ihr Leben aktiv zu gestalten.
• Sie zeigen aktiv Ihre persönlichen Lösungsalternativen anhand des Alternativ-Rades auf.
• Sie lernen zwei Coaching-Tools kennen, die sich ergänzen und Sie im Selbstcoaching oder Coaching anwenden können.

Zielgruppe
Ausbilder/innen, Coachs, Führungskräfte und am Thema Psychologie Interessierte

Workshopleitung

Borel Nicole

K1 Respektvoller Umgang mit Widerstand – in der Führung, in der Gruppe, in der Beratung

Termin

13:30 - 14:45

Zusatzinformation

Inhalt
Was hilft, berufliche Widerstände frühzeitig zu erkennen, möglichst zu vermeiden und blockierende Kommunikationsmuster zu durchbrechen.

In diesem Workshop erfahren Sie, wie mit gezielten Methoden der Transaktionsanalyse souverän und konstruktiv mit anspruchsvollen Situationen umgegangen werden kann. Sie lernen Kommunikationsdynamiken besser zu verstehen, angemessen zu reagieren und erhalten eine praxiserprobte Schritt-für-Schritt-Anleitung, die Sie direkt in Ihrem Berufsalltag einbringen können.

Nutzen

• Die Teilnehmer können Widerstandssituationen einordnen, statt nur zu reagieren.
• Sie können dysfunktionale Kommunikationsketten auflösen.
• Sie lernen Widerstand von vorneherein zu reduzieren oder zu vermeiden.

Zielgruppe
Trainer, Berater und Coaches, Führungskräfte, Menschen im Beruf.

Workshopleitung

Grütter Barbara Marion

M1 Stärken, Werte, Sinn – Das Berliner Entwicklungsmodell (BEM) in der Praxis

Termin

13:30 - 14:45

Zusatzinformation

Inhalt
Wie gelingt nachhaltige Entwicklung in einer sich ständig verändernden Welt? Das Berliner Entwicklungsmodell (BEM) bietet hierfür ein klares Fundament, basierend auf der Positiven Psychologie:

• Stärken: Wir richten den Blick weg von Defiziten und hin zu Ihren echten Potenzialen. Sie lernen, Ihre individuellen Charakterstärken präzise zu identifizieren. Durch deren gezielten Einsatz im Alltag aktivieren Sie ungenutzte Energiequellen und steigern Ihre Leistungsfähigkeit spürbar.
• Werte: Werte sind Ihr innerer Kompass. Sie erfahren, welche Grundprinzipien Ihr Handeln und Ihre Entscheidungen wirklich leiten. Wenn Sie Ihre Ziele an Ihren persönlichen Werten ausrichten, gewinnen Sie an innerer Klarheit, Authentizität und Souveränität.
• Sinn: Echtes Wohlbefinden entsteht, wenn das eigene Tun eine tiefere Bedeutung hat. Wir erarbeiten konkrete Wege, wie Sie Sinnhaftigkeit in Ihrem Beruf und Privatleben verankern. So verwandeln Sie tägliche Aufgaben in motivierende Meilensteine.

Nutzen

• Höhere Resilienz & mentale Stärke: Sie lernen, Ihre Charakterstärken als Schutzschild in Stressphasen zu nutzen, um Krisen gelassener zu meistern.
• Sichere & authentische Entscheidungen: Ihr klar definierter Werte-Kompass dient Ihnen als verlässlicher Filter, um beruflich wie privat stimmige Prioritäten zu setzen.
• Nachhaltige Motivation & Energie: Durch ein tiefes Verständnis Ihres persönlichen Sinns (Purpose) aktivieren Sie eine dauerhafte, innere Antriebskraft für Ihre täglichen Aufgaben.
• Ein zielführendes Tool in der eigenen Coaching-Mentoring Tätigkeit.

Zielgruppe
Ausbilder/innen, Coachs, Führungskräfte und am Thema Psychologie Interessierte

Workshopleitung

Borel Nicole

O1 Gelassenheit statt Stress – Einführung in die Methode der Introvision

Termin

15:15 - 16:30

Zusatzinformation

Inhalt
Die Introvision ist eine wissenschaftlich fundierte Methode zur mentalen und emotionalen Selbstregulation. Sie wurde in den 1970er-Jahren von Professorin Angelika C. Wagner entwickelt.

In diesem Workshop lernen Sie die Grundlagen der Introvision kennen und erfahren, wie sie Ihnen helfen kann, Stress, Angst und Ärger zu reduzieren sowie mehr Gelassenheit und Handlungsfähigkeit zu entwickeln. Gemeinsam üben wir, belastende Gedanken und Gefühle bewusst und möglichst wertfrei wahrzunehmen, anstatt gegen sie anzukämpfen. So können sich festgefahrene innere Konflikte nach und nach lösen.

Anstatt sich von verinnerlichten Vorstellungen oder Befürchtungen – etwa, dass etwas Bestimmtes eintreten könnte oder keinesfalls geschehen darf – verunsichern zu lassen, unterstützt die Introvision dabei, diese inneren Konflikte zu erkennen und die Aufmerksamkeit bewusst auf die gegenwärtige Wirklichkeit zu richten.

Nutzen

• erleben Sie anhand einfacher Übungen, wie eine wertfreie Wahrnehmung zu mehr innerer Ruhe beitragen kann.
• erkennen Sie, wie innere Konflikte und unbewusste Denkmuster, Stress, Ängste und Ärger verstärken können.
• Sie können einschätzen, ob die Methode für Ihre persönliche oder berufliche Situation hilfreich sein kann.

Zielgruppe
Trainer, Coaches und Menschen, die sich in mehr Gelassenheit üben möchten und dazu einen Einblick in die Methode der Introvision erhalten möchten.

Workshopleitung

Grütter Barbara Marion

R1 Visualisierung mit der Collagetechnik – hilfreich für Selbst- und Lehrcoaching

Termin

15:15 - 16:30

Zusatzinformation

Inhalt
Visionstechniken werden dann angewandt, wenn Ziele und Zukunftswünsche sich formen und eine bewusste und unbewusste Wirkung erhalten sollen. Das eigene Handeln, Aufmerksamkeit und Schwingungen in die formulierte Zukunfts-Vision werden lanciert.

Wir stellen uns mittels Zeichnung, Ausschneiden und Kleben von Bildern, Artikeln oder auch durch eine digitale Illustration eine Collage zusammen, welche auf unsere Zukunftsvorstellung fokussiert. Die Wahrnehmung der eigenen Bedürfnisse, Möglichkeiten und Ressourcen spielt dabei eine zentrale Rolle - künstlerische Fähigkeiten treten in den Hintergrund. Ein Austausch mit dem Coaching-Ansatz bereichert die Collage.

Lassen Sie sich überraschen, wie sich Ihre Zukunft gestaltet und was alles im Nachgang dieser Veranstaltung geschehen darf.

Nutzen

• Sie formulieren und erkennen Ihre Ziele und Wünsche in der Zukunft mittels der Collage. Diese gestalterische Absicht wird nachhaltig wirken.
• Mit dem Coaching-Ansatz im Austausch erhalten Sie weitere Handlungsmöglichkeiten in der Verwirklichung Ihrer Zukunft.
• Sie lernen eine Methode kennen, die Sie selbständig von Zeit zu Zeit für sich oder andere zur Zielfestigung und -wirkung anwenden können.

Zielgruppe
Berufsbildner/innen, Praxisausbilder/innen, Ausbilder/innen, Coachs, Führungskräfte und Interessierte am Thema «Psychologie» und «Freie Gestaltung»

Workshopleitung

Borel Nicole

B2 Coaching auf einen Blick – Tools einfach visualisiert

Termin

09:15 - 10:30

Zusatzinformation

Inhalt
Möchten Sie die Entwicklung Ihrer Coachees sichtbar machen und dabei visuelle Methoden nutzen? In diesem Workshop lernen Sie, wie Sie mit einfachen Mitteln wie Stift und Papier effektive Visualisierungen für den Coaching-Prozess gestalten können. Wir erarbeiten Schritt für Schritt, wie Sie mit visuellen Werkzeugen den Fortschritt und die Entwicklung Ihrer Coachees greifbar und nachhaltig machen können.

Nutzen

• Sie erstellen Ihre persönlichen Visualisierungen, die sofort im Coaching-Prozess eingesetzt werden können.
• Sie lernen, wie Sie in der Bildsprache reflektieren und so die Entwicklung Ihrer Coachees sichtbar machen.
• Sie wissen, wie die erstellten Visualisierungen wirkungsvoll eingesetzt werden, um den Coaching-Erfolg zu fördern.

Zielgruppe
Alle, die wirkungsvolle und nachhaltige Rückmeldungen im Coaching-Prozess geben wollen, um die Entwicklung ihrer Coachees zu fördern und sichtbar zu machen.

Workshopleitung

Schneiderbauer Sonja

D2 Orientierung in belastenden Phasen: Die Radler-Metapher in Coaching und Führung

Termin

09:15 - 10:30

Zusatzinformation

Inhalt
Wie lassen sich belastende innere Muster erkennen, bevor Erschöpfung entsteht? Die Radler-Metapher nach Dr. Matthias Burisch bietet einen anschaulichen Zugang, um mentale und kognitive Auslöser von Burnout sichtbar und besprechbar zu machen.

In diesem Workshop lernen Sie das Radler-Modell als praxisnahes Reflexionsinstrument kennen. Anhand einer fiktiven Radlerin /eines fiktiven Radlers werden neun typische «Innenansichten» beleuchtet – also Einstellungen und Denkmuster, die für sich allein oft unproblematisch wirken, in ihrer Kombination jedoch das Risiko für Überlastung und Erschöpfung deutlich erhöhen können.

Sie erfahren, wie die Metapher in Coaching, Mentoring und Führung eingesetzt werden kann, um mit Klient*innen, Mitarbeitenden oder Teams über Belastung, Selbstanspruch, Grenzen und Regeneration ins Gespräch zu kommen. Dabei steht nicht die Diagnose im Zentrum, sondern die präventive Auseinandersetzung mit persönlichen Mustern, Ressourcen und stärkenden Handlungsmöglichkeiten.

Nutzen
Die Teilnehmenden

• kennen die Radler-Metapher nach Dr. Matthias Burisch und deren Bezug zur Burnout-Prävention.
• erkennen typische innere Einstellungen, die Belastung und Erschöpfung begünstigen können.
• erhalten ein praktisches Werkzeug, um Burnout-Prophylaxe im Coaching oder in der Führung anzusprechen.
• gewinnen Impulse, wie Resilienz, Selbstfürsorge und gesunde Leistungsfähigkeit gestärkt werden können.

Zielgruppe
Coaches, Mentorinnen, Beraterinnen, Ausbildende, Führungspersonen und alle Interessierten, die mehr über Burnout-Prävention erfahren und ein konkretes Tool für die Arbeit mit Klient/innen, Mitarbeitenden oder Teams kennenlernen möchten.

Workshopleitung

Otth Sabine

F2 Social Media als Plattform für Coaches – Ihre Expertise digital sichtbar machen

Termin

11:00 - 12:15

Zusatzinformation

Inhalt
Möchten Sie Ihre Expertise als Coach sichtbar machen und die sozialen Medien gezielt nutzen? In diesem Workshop lernen Sie, wie Sie LinkedIn und Instagram effektiv einsetzen können, um Ihre Coaching-Angebote hervorzuheben. Sie erfahren, wie Sie mit gezielten Posts und Strategien Ihre Sichtbarkeit erhöhen und potenzielle Klient/innen auf Ihre Angebote aufmerksam machen. Sie werden lernen, Ihre Expertise zu präsentieren und das volle Potenzial der sozialen Netzwerke für Ihren Coaching-Erfolg zu nutzen.

Nutzen

• Sie lernen, wie Sie LinkedIn und Instagram gezielt nutzen, um Ihre Expertise als Coach sichtbar zu machen und potenzielle Klient/innen anzusprechen.
• Sie stärken Ihr Vertrauen, Ihre Fachkompetenz authentisch zu präsentieren und die sozialen Medien effektiv für Ihren Coaching-Erfolg einzusetzen.

Zielgruppe
Alle die in den Sozialen Medien sichtbarer erscheinen wollen

Workshopleitung

Schneiderbauer Sonja

H2 Hilf mir, meine Situation besser zu verstehen

Termin

11:00 - 12:15

Zusatzinformation

Inhalt
Die Situationsschilderung ist entscheidend für einen beiderseits stimmigen Coaching- oder Begleitungsprozess. Klient/innen fällt es häufig schwer, ihre Situation präzise zu beschreiben oder ein konkretes Anliegen zu formulieren.

In diesem Workshop wird ein praxistaugliches Gesprächsformat vorgestellt, das durch gezielte Fragen und einfache Visualisierung mehr Klarheit schafft – sowohl für das Gegenüber als auch für den Coach bzw. die Mentorin.

Eine Live‑Visualisierung begleitet das Vorgehen Schritt für Schritt und zeigt auf, wie Sie Denkbewegungen sowie zentrale Fragen und Themen sichtbar machen können, um gemeinsam ein klares Ziel vor Augen zu haben.

Nutzen

• Sie erleben, wie einfache Visualisierungen Gespräche wirkungsvoll unterstützen und die Klarheit für beide Seiten fördern.
• Sie erhalten ein strukturiertes Vorgehen für die Situationsklärung, das sofort in der eigenen Praxis eingesetzt werden kann.
• Sie nehmen konkrete Impulse mit, um Visualisierung als Werkzeug einzusetzen – ohne zeichnerisches Talent zu benötigen.

Zielgruppe
Coaches, Mentor/innen, Berufsbildner/innen und alle Fachpersonen, die Menschen in ihrer Entwicklung begleiten und den Begleitungseinstieg mit mehr Klarheit gestalten möchten.

Hinweis

(Workshop mit Live-Visualisierung)

Workshopleitung

Coduri-Scherrer Alessandra, Coduri Reto

K2 Sinnvoll statt Hilflos – das Salutogenese-Modell

Termin

13:30 - 14:45

Zusatzinformation

Inhalt
Warum bleiben manche Menschen trotz grosser Herausforderungen gesund und handlungsfähig, während andere sich hilflos fühlen? Und was hat das mit unserer Arbeit als Begleitende zu tun? 

Das Salutogenese-Modell von Aaron Antonovsky liefert darauf kraftvolle Antworten. Im Zentrum steht das Kohärenzgefühl – bestehend aus den drei Komponenten Verstehbarkeit (das Leben als erklärbar erleben), Handhabbarkeit (das Vertrauen, über ausreichend Ressourcen zu verfügen) und Sinnhaftigkeit (das Erleben von Bedeutsamkeit im eigenen Tun). 

In diesem Workshop tauchen wir gemeinsam in die Theorie ein, machen sie greifbar und erproben sie direkt in praxisnahen Situationen. Sie lernen, das Modell gezielt in Begleitungsgesprächen einzusetzen, um die Resilienz und das Kohärenzgefühl Ihrer Klientinnen und Klienten zu stärken. Sie verlassen den Workshop mit einem konkreten Werkzeug, das Sie sofort in Ihren Begleitungskontexten einsetzen können.

Nutzen

• Sie verstehen das Salutogenese-Modell und können die drei Komponenten des Kohärenzgefühls verständlich erklären und anwenden.
• Sie erkennen, wie Sie mit diesem Ansatz Ressourcen und Stärken Ihrer Klientinnen und Klienten gezielt aktivieren und ihr Kohärenzgefühl fördern.
• Sie haben das Modell in realitätsnahen Übungen selbst angewendet und erleben seinen Mehrwert aus erster Hand.
• Sie erweitern Ihr Methodenrepertoire mit einem wissenschaftlich fundierten und gleichzeitig alltagstauglichen Instrument.

Zielgruppe
Coaches, Mentor/innen und andere Fachpersonen, die Menschen in ihrer Entwicklung noch kohärenter und sinnorientierter begleiten möchten.

Workshopleitung

Coduri-Scherrer Alessandra

M2 Coaching Landkarte – Gedanken ordnen, Wege sichtbar machen

Termin

13:30 - 14:45

Zusatzinformation

Inhalt
Manchmal drehen sich Coachinggespräche im Kreis. Die Gedanken sind da, doch der rote Faden fehlt. Genau hier setzt die Coaching-Landkarte an: Sie macht Zusammenhänge sichtbar, eröffnet neue Perspektiven und bringt Ordnung in komplexe Situationen. In diesem interaktiven Workshop erleben Sie, wie aus einem leeren Blatt Schritt für Schritt eine visuelle Landkarte entsteht, die Orientierung schafft und Lösungen greifbar macht. Sie benötigen keine zeichnerischen Fähigkeiten, lediglich die Bereitschaft, neue Wege zu entdecken.

Nutzen

• Sie gewinnen ein einfaches und wirkungsvolles Werkzeug für Coaching- und Beratungsgespräche.
• Sie machen komplexe Situationen verständlich und erkennen neue Handlungsmöglichkeiten.
• Sie erleben, wie Visualisierung Denkprozesse beschleunigt und vertieft.

Zielgruppe
Coaches, Mentorinnen und Mentoren, Führungskräfte, Berufsbildnerinnen und Berufsbildner sowie alle Personen, die Menschen in Entwicklungs-, Lern- oder Veränderungsprozessen begleiten.

Workshopleitung

Coduri Reto

O2 Wo Bäume zuhören – Coaching im Dialog mit der Natur

Termin

15:15 - 16:30

Zusatzinformation

Inhalt
Was wäre, wenn Natur, Tiere und Räume nicht nur Kulisse wären, sondern aktive Begleiter im Coaching- und Beratungsprozess? Der ökosystemische Ansatz nach Astrid Habiba Kreszmeier wurde über drei Jahrzehnte in der Praxis entwickelt und erweitert den systemischen Beratungsansatz um eine ökologische und räumliche Dimension. 

Im Fokus stehen Raumwahrnehmung, Resonanzkultur und Zeitbewusstheit: Mensch und Mitwelt werden als lebendige Dialoge verstanden, in denen Natur, Orte und Atmosphären aktiv in Veränderungsprozesse eingeladen werden. 

In diesem Workshop lernen Sie, wie Sie naturbasierte Interventionen und phänomenologische Wahrnehmung gezielt in Ihre Begleitungssituationen integrieren können. Theorie und unmittelbares Erleben gehen dabei Hand in Hand und eröffnen neue Zugänge zu Begleitungsthemen.

Nutzen

• Sie lernen den ökosystemischen Ansatz kennen und erweitern Ihren (systemischen) Werkzeugkoffer um eine ökologische und räumliche Perspektive.
• Sie verstehen, wie Natur und Räume als ko-kreative Elemente im Begleitungsprozess wirken und wie sie aktiv in Veränderungsprozesse einbezogen werden können.
• Sie lernen natur-dialogisch basierte Interventionen und Methoden kennen und können diese sinnvoll in Ihre Begleitungspraxis integrieren.
• Sie gehen mit frischen Impulsen, neuer Inspiration und einem erweiterten Verständnis von Verbundenheit und Wechselseitigkeit nach Hause – bereit, Begleitung neu zu denken.

Zielgruppe
Coaches, Mentor/innen und andere Fachpersonen, die Menschen in ihrer Entwicklung begleiten und ihren Methodenkoffer naturverbundener packen möchten.

Workshopleitung

Coduri-Scherrer Alessandra

R2 Sketchnotes für Coaches – Einfache Symbole und Strukturen für Gespräche

Termin

15:15 - 16:30

Zusatzinformation

Inhalt
Sketchnotes sind mehr als hübsche Kritzeleien: Sie unterstützen das Denken, fokussieren Gespräche und helfen beim Erinnern. Im Workshop lernen Sie, wie Sie mit einfachen Zeichnungen Coaching-Gespräche oder Lernbegleitungen strukturieren und visualisieren. Keine Angst vor dem Stift – es geht nicht um Kunst, sondern um Klarheit.

Nutzen

• Sie kennen den Aufbau und Einsatz von Sketchnotes im Coaching-Kontext.
• Sie können zentrale Symbole und Strukturen gezielt einsetzen.
• Sie unterstützen Gesprächsführung und Reflexion visuell.
• Sie entwickeln Ihren eigenen Zeichenstil.

Zielgruppe
Coaches, Berufsbildner/innen, Ausbildende, Kursleitende und alle, die Gespräche mit Bildern ergänzen möchten.

Workshopleitung

Coduri Reto