Coach*in für Stellensuchende im ICT-Bereich (Deutsch und Englisch)

Das SAH Zürich ist eine eigenständige und gemeinnützige Non-Profit-Organisation. Unser Angebot umfasst Bildungs- und Beschäftigungsprogramme, Sozial- und Rechtsberatungen sowie die Vermittlung von Arbeitseinsätzen und Arbeitsstellen für Menschen in Zürich und angrenzenden Kantonen. Die meisten Angebote werden im Auftrag der öffentlichen Hand durchgeführt.
Besuchen Sie uns im Internet unter www.sah-zh.ch.

ICT Standortbestimmung Bewerbungstraining/-coaching richtet sich an deutsch- und englischsprechende Fach- und Kaderleute aus dem ICT-Bereich. Ausgehend von einer Standort-bestimmung, die in Zusammenarbeit mit Digicomp Academy AG durchgeführt wird, werden die Möglichkeiten auf dem Arbeitsmarkt eingeschätzt. Die im Anschluss in einem Atelier und in Einzelcoachings erarbeitete Strategie für die Stellensuche wird direkt im Bewerbungsprozess angewendet.

Zur Verstärkung unseres Teams in Zürich-Binz suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine*n Coach*in für Stellensuchende im ICT-Bereich Deutsch und Englisch (40-60%).

IHRE AUFGABEN

• Begleitung und Coaching für die Stellensuchenden ab Programmeintritt bis zum Abschluss
• Prüfung der Arbeitsmarktfähigkeit der Stellensuchenden
• Einzelcoachings für die Stellensuchenden im Bewerbungsprozess unter Einbezug von ICT-Fachassessments, beruflicher Standortbestimmung und Bewerbungsunterlagen
• Individuelle Unterstützung der Teilnehmenden im Erstellen marktgerechter Bewerbungsunterlagen
• Ansprechperson für RAV-Personalberatende zum Stellensuchprozess der Teilnehmenden
• Erledigung fallbegleitender administrativer und planerischer Tätigkeiten

IHR PROFIL

• Abgeschlossene Berufsausbildung, vorzugsweise in der ICT-Branche
• Qualifizierte Coaching-Weiterbildung
• Fundierte Erfahrung im Coaching/Outplacement
• Sicherheit im Gestalten von Lernsituationen (Zertifikat SVEB1)
• Einschlägige und nachweisbar breite Fachkenntnisse des Arbeitsmarktes (ICT-Branche und ICT-Berufe)
• Sehr gute Englischkenntnisse (Ateliers und Coachings finden auch auf Englisch statt)
• Berufserfahrung im Bereich Arbeitsmarktliche Massnahmen / Arbeitslosenversicherung von Vorteil
• Hohe Sozialkompetenz sowie Kommunikationsfähigkeit
• Freude an selbstständiger Arbeitsweise
• Bereitschaft zur Teilnahme am Fachaustausch und an internen Weiterbildungen

UNSER ANGEBOT

• Wir legen Wert auf hohe Fach- und Sozialkompetenz und fördern diese gezielt durch Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Teilzeitstellen, Jahresarbeitszeit und fünf Wochen Ferien sind bei uns schon lange Alltag.
• Unser Tätigkeitsfeld ist vielseitig, sinnstiftend und stetig im Wandel.

INTERESSIERT?
Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Online-Bewerbungsunterlagen, welche Sie bitte ausschliesslich über unser Online-Portal einreichen. Bewerbungen per E-Mail und von Stellenvermittlungen können nicht berücksichtigt werden.

Für Fragen steht Ihnen Werner Rechsteiner, Angebotsleiter, Tel. 044 405 70 52, gerne zur Verfügung.

• SVEB-Zertifikat Ausbilder/in – Durchführung von Lernveranstaltungen oder SVEB-Zertifikat Ausbilder/in – Einzelbegleitung
• Coaching-Ausbildung